随着9月1日个税起征点的提高，在湖南，大多数应届毕业生刚参加工作时所得月薪将无需缴纳个人所得税。
　　
　　近日，某媒体开展了一份关于应届生收入情况的调查，截至7月6日18时15分，218名投票者中，扣除社保、公积金之后收入在3500元以下的占71.56%。
　　
　　一份来自全国大型招聘网站智联招聘的调查也证实了这一点。
　　
　　今年4月至5月，共有19163名2011应届毕业生参与了智联招聘的调查，涉及全国除台湾省33个省级行政区的692所高校。其中，湖南所属的华中地区有111家高校参与。
　　
　　智联招聘调查显示，尽管45.4%的2011应届毕业生期望月薪（未扣除社保和公积金）为2000-4000元，49.3%的毕业生期望月薪在4000元以上。但从实际情况来看，月薪普遍低于毕业生期望，13.1%的人月薪在2000元以下，仅有38.0%的毕业生的月薪在4000元以上，62%的毕业生集中在2000-4000元。
　　
　　而一个月收入4000元的应届毕业生，按长沙市社保局规定的最低标准缴纳社保和公积金后，从今年9月1日起，他所需缴纳的个税为7.5元。
　　
　　一种较为可能的情况是，只要他所供职的单位按稍高一些的标准缴纳社保，例如一些政府部门、国企、外企和事业单位等，他甚至将无需缴纳个税。但此前，他则需缴纳148.5元。
　　
　　该媒体的调查还显示，扣除社保和公积金后，在湖南工作的应届生收入处于2000元至3500元之间的占44.04%，意味着近半数的应届毕业生将直接因起征点的调高而无需缴纳个税。　

　　硕士生或是“脱缴”的主要人群
　　
　　整体而言，硕士生或许是因个税起征点提高而从需要缴纳个税的队伍中脱离出来的主要人群。
　　
　　由智联招聘薪酬数据研究中心提供的另一份数据显示（分析对象为对全国4367家企业，样本企业构成为外资：民营：国有=4：5：1），2010年，全国大专平均薪酬为1607元/月，本科毕业生平均起薪为2321元/月，硕士毕业生平均起薪为3254元/月，博士应届毕业生平均起薪为4681元/月。
　　
　　刚取得中南大学法学硕士学位的小阳即将进入长沙市一家银行工作，这家银行开出的工资不到3500元，在她们班上，工资能超过3500的人并不多，“这和我们的专业有关，很多同学毕业之后进入政府或者事业单位工作，工资收入并不高。但其他专业例如学机械的同学收入在5、6000元的比较多。”
　　
　　应届生：与其个税下调，更希望工资上涨
　　
　　彭莎莎今年毕业于长沙学院，目前在湘雅医院做文员，工资是1800元，处于纳税范围之外。
　　
　　个税起征点的调高与否对彭莎莎而言没有什么改变，但她仍旧希望起征点可以更高，因为她觉得自己与低收入人群“感同身受”：“现在的物价这么高，一点钱根本就不经花。像我，在找到这个工作之前，去过好几家公司，经过几个月的实习才将工作确定下来，如果拿到工资后，还要每月缴税，说实话我心里会有些不舒服。毕竟低收入者同高收入者相比，赚钱是很不容易的。”
　　
　　另一名同在长沙工作的应届生本科毕业生李雅琴的工资则在1200元左右，比起个税调整带来的好处，她还是觉得工资上涨更加明显些。
　　
　　但比他早毕业一年的李梦平似乎也没好多少，现就职于中国水利水电第八工程局的李梦平，月工资大概在2000元左右，他调侃地说，“压力很大啊，全国物价涨了工资又没怎么长，都够不上起征点，我也想缴个税为国家作贡献呀。”
　　
　　在该媒体调查中，没有应届生希望自己的工资在扣除社保和公积金后低于2000元，51.86%的人希望自己的收入能在一个较为合理的范围之内——2000元至5000元。
　　
　　或许在湖南工作的应届毕业生们认为月收入超过5000元就算较高收入了。
　　
　　因为除超过半数的人对自己的工资能高于5000元不抱希望之外，面对该媒体调查中“你认为最理想的个税起征点是多少？”的选项，217名投票者中，有40.09%选择了5000元。选择5000元以上的为22.12%，只有2.76%的人选择了2000元。